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招聘公告 惠州市晟达新材料科技有限公司【2024毕第100号】

作者: 时间:2023-10-17 点击数:

广东宏瑞能源科技股份有限公司(简称“宏瑞股份”)成立于2013年7月,目前在职人数约300人,是大亚湾石化区内化工行业多元化发展的创新型企业,主要从事硫酸、硫酸铵、蒸汽等硫化工产品的生产和销售, 秉承着“用技术美化生活、以实业报效祖国”的使命,宏瑞股份深耕产业价值链上游,已与中海壳牌石化及中海油达成稳定、紧密、长期的战略合作关系。从以硫磺、酸性气体为基础能源生产的硫化工产业,到以环氧氯丙烷、硫酸钾等的石化新材料产业,再到新开发的重载膜等新兴包装材料产业,宏瑞股份始终坚持实业报国的理想,一步步迈向化工新领域。宏瑞股份目前有一家大型生产运营中心和三家实体子公司,分别是宏瑞生产运营中心、惠州市百利宏晟安化工有限公司、惠州市晟达新材料科技有限公司和惠州市宏晟新材料科技有限公司。

一.岗位需求:

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毕业后签订正式劳动合同,转正后首年(税前综合)

大专:9-11万/年,本科:10-15万/年

二.晋升通道:

管理系列(M):主管经理总经理助理副总经理总经理

技术系列(T):技术员初级工程师中级工程师主任工程师高级工程师资深工程师专家

专业系列(P):专员初级管理师中级管理师主任管理师高级管理师资深管理师专家

操作系列(W):操作员、技工主操、技师高级主操、高级技师班长值长

支持按序列晋升或跨序列晋升

三.公司福利:

食宿条件:免费提供工作餐,免费提供员工宿舍或租房补贴;

班车接送:上下班免费提供通勤车辆接送;

津贴奖金:高温补贴、倒班津贴、年终奖金、节日礼金等;

休假管理:带薪年休假,法定节假日,婚假,产假,陪产假、育儿假等;

娱乐活动:丰富的企业文化活动、年度旅游、团建活动等;

免费体检:年度员工体检,保障员工身心健康;

职业保障:签订正式劳动合同,入职即缴纳五险一金;

其他:全方位的职业培训机制及通常的职业上升通道。

四.应聘方式:

1.校招流程:

投递简历——简历筛选——面试(笔试/测评)——offer——签订三方协议(实习)——入职

2.联系方式:杨先生18028490905(微信同号)、 张小姐 13680705303(微信同号)

3.邮箱投递入口:(邮件标题:岗位+姓名+学校+专业)

4.工作地点:广东省惠州市惠东县白花镇新材料产业园

五.联系信息:

联系人:杨先生18028490905(微信同号)

张小姐 13680705303(微信同号)

联系电话:0752-5577851



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